So mancher Inhaber und Geschäftsführer von kleinen, mittelständischen Unternehmen spiegelt uns, dass er in seiner Laufbahn als Unternehmer noch nie in so einer komplexen und manchmal widersprüchlichen Situation gesteckt hat. Weder kann er auf vergleichbare Erfahrungen zurückgreifen, noch ist er sich sicher, wie der nächste Schritt aussehen kann. Und mit wem soll er sich besprechen, Gedanken austauschen, gerade auch in Bezug auf Themen wie Unternehmernachfolge, Innovation oder Geschäftsmodellentwicklung?
Hier helfen wir, praxisorientierte, maßgeschneiderte Lösungen zu finden und umzusetzen:
Die Resulter der Ben Schulz & Partner AG – die Unternehmensberatung für kleine und mittelständische Unternehmen
Fokus auf Ergebnisse
Wir liefern Resultate in den Bereichen Strategieberatung für Organisationen und UnternehmerInnen, Executive und Management Coaching, Unternehmensleitbild-Entwicklung und zu dem Thema die Führungskraft als Marke.
Effektivität in der Zielerreichung
Effektivität kommt von Wirkung! Als Sparringspartner verhelfen wir Ihnen zu mehr Wirkungsamkeit und somit zu mehr Erfolg. Wir unterstützen Sie bei mutigen Entscheidungen. Wir bringen Sie und Ihre Organisation wieder auf Erfolgskurs.
Weite im Denken
Unsere Mission ist, Weite im Denken zu fördern. Wir ermöglichen Zukunftsstabilität – für Unternehmensleitbilder, Purpose, Employer Branding, Arbeitgebermarke, Mitarbeitermotivation, Führungskultur und Wettbewerbsfähigkeit – denn jede Zeit verlangt ihre eigenen Antworten.
Whitepaper Unternehmensleitbild
Ein Leitbild, das wirklich gelebt wird
Viele Leitbilder enden als Papiertiger. Dieses Whitepaper zeigt, wie Sie Ihr Unternehmensleitbild so entwickeln, dass es Orientierung gibt, Motivation stiftet und das Wir-Gefühl im Team stärkt. Mit Praxisbeispielen und Tools, um Leitbilder messbar zu machen.
Whitepaper Führungskräfteentwicklung
Starke Führungsteams für eine unsichere Zukunft
Nur 13 % der Mitarbeitenden wollen heute noch Führungsverantwortung übernehmen. Gleichzeitig steigen die Anforderungen an Führungskräfte. Dieses Whitepaper zeigt, wie Sie durch gezielte Entwicklung handlungsfähige, resiliente Teams formen – und welche 4 Ebenen der Selbstführung dafür entscheidend sind.
Whitepaper Unternehmensentwicklung
Unternehmen durch Dauerkrisen steuern
Klassische Strategien scheitern in der Permakrise. Erfahren Sie, wie Sie Business Performance ganzheitlich steigern, den notwendigen Turnaround schaffen und mit einer klaren Strategie Stabilität und Wachstum sichern. Mit Beispielen aus der Praxis und einem Leitfaden für erfolgreiche Transformation.
Whitepaper Führungsleitlinien
Führung braucht Orientierung – gerade im Wandel
Mitarbeitende erwarten gleichzeitig Stabilität und Agilität. Klassische Führungsmodelle stoßen dabei an Grenzen. Dieses Whitepaper zeigt, wie Führungsleitlinien als praxisnahes Instrument wirken, Stolperfallen vermeiden und eine zukunftsfähige Führungskultur im Mittelstand schaffen.